Prévention : Cartographie et suivi des Risques PsychoSociaux (RPS) et valorisation de la politique du care
Après la crise sanitaire, les organisations ont dû s'adapter et revoir en profondeur leur mode de travail (distanciel, sens du travail, relation avec ses pairs, avec sa hiérarchie...) Ces changements ont impacté la vie des salariés dans les entreprises, des étudiants dans les écoles et universités, etc.
Afin d'accompagner les différentes organisations et d'améliorer la santé mentale au travail , Anamnèse propose son module Bien-être, une solution clé en main pour la e-santé, afin d'identifier les facteurs de risques psychosociaux et mettre en place une politique efficiente de prévention
Une réponse pragmatique aux enjeux de toute organisation
- Cartographier les facteurs de risques dans votre organisation en vous appuyant sur un référentiel d'évaluation, le COPSOQ reconnu et validé scientifiquement à l'échelle internationale
- Préparer votre DUERP,
- Bâtir et valoriser votre plan d'actions et mesurer son efficacité grâce à des indicateurs fiables et pertinents
- Favoriser la prise en charge rapide des situations à risque et la mise en relation avec une offre de soin adaptée
Pour les salariés / agents / étudiants
Un portail utilisateur, permet de
- Remplir des questionnaires thématiques
- Avoir la liste des référents prévention de sa structure
- Se voir proposer les ressources adaptées à sa situation, et mises en place par l'équipe de prévention
- Prendre RDV
Pour la direction
Obtenir une vue agrégée des réponses, de manière anonymisée, en agrégeant les résultats selon l'échelle , agrégées selon (selon les échelles du questionnaire utilisé) et anode la situation par direction, service, ancienneté, âge, et son évolution dans manière anonymisée des chiffres par catégorie